Simplificando el Compliance
Soluciones eficaces en cumplimiento normativo
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Nuestros servicios
Planes de cumplimiento normativos a medida y acorde a las necesidades de tu organización
Sistemas de Compliance
Diseño e implementación de sistemas de Compliance. Asistencia integral a organizaciones para asegurar el cumplimiento normativo.
Canal Ético (Ley 2/2023)
Implantación del Sistema Interno de Información, activación del canal ético y acompañamiento en las investigaciones.
Planes de Igualdad
Desarrollo de planes de igualdad: aseguramos el cumplimiento normativo y promovemos un entorno laboral inclusivo.
Información No Financiera
Ayudamos a las organizaciones en el análisis, documentación y reporte de la información no financiera (Ley 11/2018)
Auditorías de Cumplimiento
Auditamos los modelos de Compliance, ejerciendo de tercera línea de defensa o como paso previo a la certificación.
Soluciones Formativas
Realizamos actividades formativas y de sensibilización para generar una cultura de Compliance que cause impacto.
Implementamos Sistemas de Compliance a medida
Entendemos la esencia de cada cliente y personalizamos nuestros proyectos a sus necesidades específicas, adoptando un enfoque basado en la proporcionalidad y la racionalidad.
Nos esforzamos por desarrollar modelos de cumplimiento que no solo sean adecuados y sostenibles, sino que también promuevan una mejora continua y efectiva.
Implementa el canal ético de tu empresa
Te ayudamos a implementar un Sistema Interno de Información, con un Canal Ético ajustado a los requerimientos de la Ley 2/2023.
Ofrecemos asistencia integral desde la selección del Responsable del Sistema hasta la finalización exitosa de investigaciones internas.
Planes de igualdad: Transformando a las organizaciones.
Ofrecemos soporte integral en la implementación de planes de igualdad, desde la formación de la Comisión Negociadora, hasta la realización de encuestas al personal. Nos hacemos cargo desde el diseño del plan hasta su evaluación, acompañando a tu organización en cada una de las fases.
Trabajemos juntos
En Ethical Strategists, transformamos el panorama de tu organización con servicios especializados en Compliance, sostenibilidad y ética organizacional.
Contáctanos y te presentaremos una propuesta a medida de tu empresa.
Preguntas Frecuentes
¿Trabajáis con todo tipo de empresas?
Absolutamente. Nuestro equipo se especializa en ofrecer soluciones personalizadas para cada cliente. Desde pequeñas y medianas empresas en busca de un Sistema Integral de Compliance, hasta departamentos de grandes corporaciones que necesitan asesoramiento externo, auditorías o programas de formación gamificada.
¿Es obligatorio el Compliance?
La Ley no lo exige como obligación, pero contar con un sistema de gestión de Compliance permite evidenciar la diligencia que exige la Ley de Sociedades de Capital a los altos cargos directivos.
¿Cuál es el coste de implementar un Sistema de Compliance?
Siempre dependerá del alcance del proyecto, que ha de ser a medida y ajustado a las necesidades específicas de cada organización. El coste del proyecto, en todo caso, es sustancialmente menor a las multas que pueden ocurrir ante la falta de controles de Compliance.
¿Es obligatorio implementar un Canal Ético?
Las empresas con más de 50 trabajadores están obligadas a implementar un Sistema Interno de Información, conforme a los requisitos exigidos en la Ley 2/2023. Además de ser una medida obligatoria, es una vía esencial para mejorar la gestión interna y construir una organización eficaz y resiliente.
¿Cuánto tiempo demora implementar vuestras soluciones?
Al ser proyectos a medida, cada una de nuestras soluciones se ejecuta en función de las necesidades del cliente, siguiendo siempre las guías, estándares y legislación aplicable en materia de Compliance, Sistema Interno de Información e Igualdad.
¿Ofrecéis acompañamiento?
Una vez implementada la solución, acompañamos al cliente a través de consultoría y formación, procurando siempre que se mantenga un ciclo de mejora continua.
Recursos
Recursos de Ethical Strategists para la integridad organizacional
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